Kierownik Działu Sprzedaży i Logistyki (K/M)

Jesteśmy innowacyjną firmą z branży handlu hurtowego, należącą do Grupy METRO. Działając wspólnie w globalnej sieci MAKRO/METRO Cash&Carry, zapewniamy najwyższej jakości towary oraz kompleksowe rozwiązania biznesowe 21 milionom naszych klientów w 21 krajach na całym świecie. Jeśli podobnie jak my masz naturę przedsiębiorcy, jesteś otwarty na nowe wyzwania i lubisz się uczyć, dołącz do naszego Zespołu. Do Twoich głównych zadań będzie należało: - Nadzór nad procesami sprzedaży, uzupełniania półek, wstępnej kompletacji dostaw oraz logistyki. - Rozwój biznesu: realizacja budżetu sprzedaży poprzez prawidłową realizację zamówień, organizację ekspozycji i profesjonalną obsługę Klienta. - Rozwijanie relacji biznesowych: budowa i rozwój relacji biznesowych z Klientami poprzez kontakty oraz monitorowanie trendów zakupowych i podejmowanie inicjatyw w celu aktywacji Klientów. - Zapewnienie prawidłowości procesów wstępnej kompletacji towaru. - Odpowiedzialność za doskonalenie kluczowych wskaźników (KPI) dla działu (m.in. sprzedaż, ubytki, poziom zapasów, przyjęcie towaru, dostępność towaru, jakość, ekspozycja i alokacja towaru). - Efektywne zarządzanie zespołem. - Rozwijanie aktywnej sprzedaży. Nasze Oczekiwania: - Entuzjazm i zaangażowanie podczas codziennej pracy z klientem. - Minimum średnie wykształcenie. - Doświadczenie w handlu. - Doświadczenie na stanowisku kierowniczym. - Zarządzanie zespołem. - Rzetelność i uczciwość oraz otwartość na zmiany. - Dobra znajomość programów MS Office (szczególnie Excel). - Dyspozycyjność (praca zmianowa również w porze nocnej i w weekendy). - Podstawowa znajomość języka angielskiego Mamy Ci do zaoferowania: - Przyjazną i nieformalną atmosferę pracy. - Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. - Wynagrodzenie zawsze na czas. - System premiowy. - Rozwój i podnoszenie kwalifikacji zawodowych. - Pakiet prywatnej opieki medycznej. - Grupowe ubezpieczenie na preferencyjnych warunkach. - Zniżki na zakupy w MAKRO. - Dofinansowanie do posiłków. - Okazjonalne bony towarowe. - Karty sportowo-rekreacyjne (Multisport Plus). - Parking pracowniczy. - Dofinansowanie do wypoczynku. - Nagrody za polecenia pracowników. - Możliwość zdobycia uprawnień na wózki widłowe.