Affiliate Manager (iGaming)

Evoplay - це екосистема напрямів, які мають власну культуру та стиль роботи, тому ти можеш обрати команду, яка відповідає твоїм кар’єрним планам та амбіціям. Ми цінуємо тих, хто дивиться ширше за свою роль і готовий впливати на продукт, команду та бізнес. Тут середовище для сильних фахівців, яким важливий вплив, розвиток і команда однодумців. У зв'язку з розширенням шукаємо Affiliate Manager (iGaming), який стане важливою частиною нашої команди. Деталі по продукту: Проєкт працює у сфері affiliate-маркетингу в iGaming та фактично є партнерським напрямком продукту, який працює з пулом продуктів через affiliate-мережу. Команда працює з Tier-1 та Tier-2 гео, що передбачає конкурентні ринки та високі вимоги до якості трафіку. Менеджери працюють як з існуючою партнерською базою, так і з пошуком нових партнерів. Від команди очікується стабільний перформанс, проактивність у розвитку партнерських відносин та готовність працювати у динамічному ринку affiliate-маркетингу. Обов'язки: - Активне залучення, утримання та розвиток співпраці з вебмайстрами; - Взаємодія з партнерами на всіх етапах співробітництва, забезпечення ефективної комунікації; - Інтеграція продуктів та координація роботи з партнерськими мережами/вебмайстрами; - Оперативне вирішення технічних питань; - Моніторинг загального стану системи та її показників; - Участь у розробці та впровадженні стратегії просування партнерської програми; - Співпраця з іншими відділами для досягнення загальних цілей. Побажання до досвіду: - Глибоке розуміння принципів affiliate-маркетингу; - Впевнені навички ведення переговорів і грамотна письмова англійська та українська мова; - Досвід роботи у партнерському маркетингу, digital-агентствах або на великих онлайн-платформах; - Розуміння моделей CPC/CPM/CPA/RevShare; - Практичний досвід роботи з трекінговими системами та TDS; - Інтерес до професійного розвитку та бажання вдосконалювати свої навички; - Навички створення рекламних матеріалів (лендінги, банери тощо). Ми пропонуємо: - 20 робочих днів відпустки на рік; - 22 дні лікарняних, 12 без довідки від лікаря; - Медичне страхування; - Дисконтна програма; - Курси та self-learning бібліотека; - Гнучкий початок роботи (початок роботи з 8:00 −11:00) фулл ремоут; - Передовий досвід топової ПП; - Можливість відвідувати профільні заходи і конференції.