Product Manager Security & Connectivity (m/w/d)
Wabtec · Hybrid, St. Marienkirchen, AT
56.000 EUR / Ano · Publicada em 9 de nov. de 2026
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Sobre a vaga
Haben Sie die Weichen für Ihre Zukunft gestellt? Wir geben grünes Licht!
Denn bei Frauscher haben wir den Fortschritt stets fest im Blick. Lassen Sie uns diesen Weg gemeinsam gehen! Unsere Agilität und unsere Begeisterung für Neues spiegeln sich in unseren innovativen Technologien und Services wider – und natürlich auch in unserer Unternehmenskultur. Werden Sie jetzt Teil von Frauscher und starten Sie Ihre berufliche Zukunft beim Technologieführer!
Bei Frauscher setzen wir uns dafür ein, die zuverlässigsten Lösungen für die Zugdetektion und die Steuerung von Objekten im Gleisbereich weltweit bereitzustellen. Unsere branchenführenden Feldkomponenten, Softwarelösungen, Konnektivitäts- und Datenzugriffslösungen in Kombination mit intelligenten Lifecycle-Services stellen sicher, dass systemkritische Komponenten zuverlässig funktionieren und Bahnbetreibern die Informationen zur Verfügung stehen, die sie benötigen, um die Sicherheit, Effizienz und Kapazität ihrer Schienennetze zu maximieren.
Wir schaffen die verlässliche Grundlage, die Betreiber für einen sicheren und effizienten Bahnbetrieb benötigen – „Your partner for confidence.“
Aufgaben, die Sie bei uns erwarten
- Verantworten Sie unser Produktfeld Security & Connectivity – von Cyber-Security-Verpflichtungen über das gesamte Produktportfolio bis zu unseren Konnektivitätslösungen rund um Frauscher Connect
- Entwickeln Sie daraus tragfähige Geschäftsmodelle, beispielsweise wiederkehrende Software-Maintenance-Services, die Bereitstellung von Updates und erweiterte Wartungsangebote
- Stellen Sie sicher, dass wir unsere Cyber-Security- und Update-Verpflichtungen aus dem Cyber Resilience Act (CRA) über den gesamten Produktlebenszyklus einhalten – und dass diese Verpflichtungen geplant und finanziert sind
- Legen Sie die Unterstützungszeiträume unserer Produkte gemeinsam mit den verantwortlichen Product Managern fest und kommunizieren Sie sie klar nach außen
- Befähigen Sie unseren Vertrieb, komplexe Security- und Lifecycle-Lösungen zu verkaufen – mit klarer Positionierung, Pricing-Logik und Produktzielen – und unterstützen Sie aktiv in Kundengesprächen
- Verantworten Sie die kaufmännische und vertragliche Kundenkommunikation zu Security-Themen: Support-Zusagen, Restrisiken und gemeinsame Vereinbarungen mit Integratoren und Betreibern
- Treiben Sie gemeinsame Lösungen innerhalb von Wabtec voran, zum Beispiel ein gemeinsames Kundenportal zur Bereitstellung von Updates und Schwachstelleninformationen
- Beobachten Sie Technologietrends im Security- und Connectivity-Umfeld und leiten Sie daraus ab, welche Fähigkeiten und Produkte unsere Kunden künftig brauchen
Für diese Aufgaben sind Sie genau richtig, wenn
- Sie Ihre Expertise durch ein Studium oder eine Ausbildung sowie mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement oder einem vergleichbaren kaufmännisch orientierten Umfeld erworben haben – idealerweise im OT- oder Bahnumfeld
- Sie Erfahrung im Security Consulting mitbringen
- Sie mit Cyber-Security-Standards und regulatorischen Anforderungen wie dem Cyber Resilience Act (CRA), IEC 62443 und ISO 270xx vertraut sind
- Sie ein gutes Verständnis für rechtliche und regulatorische Fragestellungen im Security-Umfeld haben
- Sie kaufmännisch denken und Geschäftsmodelle, Pricing, Business Cases und Budgetplanung souverän beherrschen
- Sie Freude am direkten Austausch mit Kunden haben und durch Ihre ausgeprägte Kommunikations-, Kunden- und Serviceorientierung überzeugen
- Sie technische Themen sicher in die Sprache von Vertrieb, Kunden und Management übersetzen können
- Sie sich auf Deutsch und Englisch sicher und verständlich ausdrücken können
Wir bieten Ihnen
- einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Umfeld
- eine agile und offene Unternehmenskultur
- bis zu zwei Tage Homeoffice pro Woche
- vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie spannende Projekte, in denen Sie Verantwortung übernehmen, Gestaltungsspielraum haben und Ihre Kompetenzen gezielt weiterentwickeln können
- ein Firmen-iPhone zur Privatnutzung
- attraktive Sozialleistungen wie kostenloses Mittagessen, Obst und Kaffee, kostenlose Kinderbetreuung, zahlreiche Sportangebote, Firmenevents und vieles mehr
- ein Bruttojahresentgelt ab 56.000 EUR - das tatsächliche Entgelt orientiert sich am aktuellen Markt und berücksichtigt Qualifikation und Erfahrung
Was könnten Sie erreichen an einem Ort, an dem der Mensch im Mittelpunkt steht?
Bei Wabtec ist es mehr als nur ein Job - es geht darum, was Sie bewirken. Wenn wir als Team zusammenarbeiten, erweitern wir die Grenzen des Möglichen, indem wir ständig besser werden - in dem was wir tun und wie wir es tun - sowohl für unsere Kunden als auch füreinander.
Wenn Sie bereit sind die Mobilität für kommende Generationen zu revolutionieren, dann sind Sie bei Wabtec genau richtig.
Über uns
Wabtec ist ein weltweit führender Anbieter von Ausrüstung, Systemen, digitalen Lösungen und Mehrwertdiensten für den Güter- und Nahverkehr. Mit über 150 Jahren Erfahrung setzen wir Maßstäbe in Sicherheit, Effizienz, Zuverlässigkeit, Innovation und Produktivität. Ob Güterverkehr, Nahverkehr, Häfen, Logistik, Bergbau, Industrie oder Schifffahrt – unser Fachwissen, unsere Technologien und unsere Mitarbeitenden gestalten gemeinsam die Zukunft des Transports. Mit Wurzeln, die bis zu George Westinghouse, Thomas Edison und Louis Faiveley zurückreichen, entwickelt Wabtec seit jeher Technologien und setzt Lösungen in wichtigen Branchen um, um den Anforderungen von Kunden und Regierungen gerecht zu werden.
Mit rund 30.000 Teammitgliedern weltweit liefern wir Leistungen, die die Welt voranbringen. Wir hören nie auf zu lernen und sind ständig darauf aus, besser zu werden. Erfahren Sie mehr unter www.WabtecCorp.com.
Unsere Kultur treibt uns und die Möglichkeiten voran
Wir glauben, dass die besten Ideen aus einer Mischung unterschiedlicher Erfahrungen und Hintergründe entstehen. Bei Wabtec setzen wir uns jeden Tag dafür ein, einen Ort zu schaffen, an dem sich jeder zugehörig fühlt. Wir bauen eine Unternehmenskultur auf, in der Führung, Inklusion und deine einzigartige Perspektive den Fortschritt vorantreiben.
Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Wir heißen Talente aller Hintergründe, Erfahrungen und Identitäten willkommen, einschließlich Hautfarbe, Geschlecht, Alter, Behinderung, Veteranenstatus und mehr. Sie benötigen Unterstützung oder Anpassung? Sagen Sie uns einfach Bescheid – wir sind für Sie da.