Head of Recruitment
Digis · Київ, UA
Опубліковано 9 лист. 2026 р.
Підготувати мій відгук
Ми не можемо надіслати відгук у форму цього роботодавця за вас. Ми готуємо відгук за вашим резюме, а надсилаєте його ви самі.
Про вакансію
Frontline Robotics — українська defence tech компанія, що займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України.
Наша місія — створити інтегровану роботизовану екосистему для наступу й оборони.
Ми сформували досвідчену та злагоджену команду та шукаємо Head of Recruitment, який/яка очолить команду та побудує системний найм найсильніших інженерів і фахівців.
Ми щиро вдячні ветеранам і ветеранкам за службу та активно розглядаємо ваші відгуки на вакансії.
Що ми очікуємо:
- 5+ років досвіду у рекрутингу, з них — 3+ років на керівних посадах.
- Вища освіта (управління персоналом, психологія, менеджмент, економіка, маркетинг або суміжні напрями).
- Практичний досвід побудови та реалізації стратегій з підбору персоналу та залучення талантів.
- Глибоке знання сучасних інструментів та каналів пошуку кандидатів, методів оцінки персоналу та технологій залучення талантів.
- Розвинені stakeholder management та комунікаційні навички.
- Навички підготовки аналітичної та управлінської звітності, аналіз HR-метрик і показників ефективності.
- Досвід автоматизації бізнес-процесів та використання AI-інструментів.
- Сильні навички пошуку та закриття senior, leadership і складних технічних позицій.
- Вміння працювати у швидкому темпі та приймати рішення на основі даних.
Над чим ви будете працювати:
- Формування та реалізація стратегії рекрутингу відповідно до бізнес-цілей компанії;
- Управління командою рекрутменту;
- Побудова ефективних процесів пошуку, відбору та найму;
- Планування та контроль виконання плану найму персоналу;
- Управління ключовими показниками: Time to Hire, Time to Fill, Offer Acceptance Rate, Quality of Hire тощо;
- Залучення нових каналів пошуку кандидатів та інструментарію;
- Формування та розвиток кадрового резерву кандидатів, розвиток довгострокових відносин з потенційними кандидатами та ключовими талантами ринку;
- Управління співпрацею з рекрутинговими агентствами, job-платформами та іншими партнерами з пошуку персоналу, оцінка ефективності взаємодії;
- Формування культури високої результативності, клієнтоорієнтованості та безперервного вдосконалення HR-сервісів;
- Партнерство з HRBP та іншими HR-функціями.
Що ми пропонуємо
- Офіційне працевлаштування та бронювання
- 24 календарні дні відпустки, лікарняні
- Додаткова відпустка 14 днів для ветеранів
- Графік роботи 9:00–18:00 або 10:00–19:00
- Офіс біля метро (правий берег Києва)
- Своєчасна виплата заробітної плати
- Можливості для навчання та професійного розвитку
- Роботу над складними інженерними задачами та реальними роботизованими системами
- Можливість отримувати прямий фідбек від користувачів на фронті
- Роботу в драйвовій команді та відкриту робочу культуру
- Реальний внесок у оборону України
Frontline Robotics — це місце, де інженери будують роботизовану лінію фронту разом із сильною командою.
Роби роботів разом із нами!
Відгукнутись на вакансію
Схожі вакансії, на які ми відгукнемося за вас
- Talent Acquisition Specialist
Neros Technologies · UA · Добір персоналу й HR
Опубліковано 6 лист. 2026 р.
- HR Specialist (Remote, Contract)
INFUSE · Remote, UA · Добір персоналу й HR
Опубліковано 4 лист. 2026 р.
- Junior Recruiter
Label Your Data · Remote, UA · Добір персоналу й HR
Опубліковано 4 лист. 2026 р.
- HR Administrator - Fixed-Term Contract (US Market)
Renesas Electronics · On site, Lviv, UA · Добір персоналу й HR
Опубліковано 3 лист. 2026 р.