Senior Transformation Manager / Program Manager

................ Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Versicherungsumfeld in Zürich, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior Transformation Manager / Program Manager, welche strategische Transformationsinitiativen end-to-end verantwortet und komplexe Veränderungsvorhaben erfolgreich steuert. Deine Aufgaben: - Leitung mehrerer strategischer Transformationsinitiativen und Programme - Erstellung und Pflege einer integrierten Roadmap, eines übergreifenden Scopes sowie eines umfassenden Delivery-Plans - Koordination von Business Ownern, Fachbereichen und relevanten Stakeholdern - Steuerung und Überwachung initiativenübergreifender Abhängigkeiten - Verantwortung für Risiko-, Issue- und Eskalationsmanagement - Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Management und Steering Committees - Sicherstellung von Transparenz bezüglich Fortschritt, kritischem Pfad und erforderlichen Entscheidungen - Koordination von Anforderungen aus den Bereichen Risk, Compliance, Informationssicherheit, Datenschutz und Enterprise Architecture - Planung und Begleitung von Testing-, Migrations-, Implementierungs- und Decommissioning-Aktivitäten - Sicherstellung klarer Verantwortlichkeiten und aktives Schliessen von Ownership-Lücken - Enge Zusammenarbeit mit Business- und Technologieorganisationen zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Vorhaben - Unterstützung der nachhaltigen Verankerung und Realisierung des Business-Nutzens aus den Transformationsinitiativen Dein Profil: - Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer Transformationsprogramme, Projekte oder strategischer Initiativen - Nachweisbare Erfahrung in der Steuerung mehrerer paralleler und voneinander abhängiger Workstreams - Fundierte Kenntnisse in: - Projekt- und Programmmanagement - Integrierter Planung - Stakeholder Management - Risiko- und Eskalationsmanagement - Governance und Management Reporting - Entscheidungs- und Abhängigkeitsmanagement - Erfahrung an der Schnittstelle zwischen Business und IT - Fähigkeit, Ergebnisse auch ohne direkte Führungsverantwortung erfolgreich umzusetzen - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Senior Management und Steering Committees - Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Find Jobs in Switzerland on Arbeitnow